Gericht bestätigt: TU München darf KI-geschriebenen Essay als Ablehnungsgrund anführen

Von 8. März 2024Februar 9th, 2026Blog1 Min. Lesezeit

Die Technische Universität München (TUM) hat sich im Rechtsstreit durchgesetzt und darf eine Bewerbung aufgrund eines KI-generierten Essays ablehnen. Ein Student hatte gegen die Entscheidung der TUM geklagt, nachdem seine Masterbewerbung aufgrund des Verdachts, sein Essay sei mit Hilfe eines Chatbots erstellt worden, abgelehnt wurde. Die Universität begründete ihre Skepsis mit der außergewöhnlichen Qualität des Textes, der sich stark von einem früheren, qualitativ schlechteren Essay des Bewerbers unterschied. Indizien für KI-Nutzung fanden sich in der perfekten Textgestaltung und der schnellen Verbesserung der Schreibfähigkeiten innerhalb eines Jahres. Die TUM untermauerte ihren Verdacht durch eigene Tests mit ChatGPT, die signifikante Übereinstimmungen aufwiesen. Trotz der Argumentation des Studenten, sein Text sei lediglich sorgfältig bearbeitet und mit Literaturquellen belegt, folgte das Verwaltungsgericht München der Einschätzung der Universität und hob die Sachkunde der Prüfer hervor. Die Entscheidung unterstreicht die Herausforderungen und Grenzen des Einsatzes von KI in akademischen Arbeiten.

Quelle: Golem

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Frank Roebers

Gründer und Geschäftsführer bei Fox Romeo IT GmbH
Frank Roebers bringt über 30 Jahre IT-Erfahrung mit. Als ehemaliger CEO der SYNAXON AG leitete er Europas größtes IT-Kooperationsnetzwerk mit 300+ Mitarbeitern und einem Einkaufsvolumen von über einer Milliarde Euro. Mit der Tochter einsnulleins etablierte er professionelle IT-Betreuung zum Festpreis für KMU – das Unternehmen wuchs auf 120+ Mitarbeiter an 10+ Standorten. Heute entwickelt er mit Fox Romeo Management-Strukturen für mittelständische IT-Organisationen und fokussiert auf messbare IT-Prozesse als Wettbewerbsfaktor. Als Redner behandelt er Digitalisierung, Führung und KI.
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